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“最爱发钱的老板”回应为何发现金
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坚持发现金的执拗背后，是一位企业主对'让回报被真切感知'的朴素坚持。
热点原文摘录
"“最爱发钱的老板”为什么每次总是发现金？7月21日，崔培军向实习生揭秘：手机上的数字跟钢铁一样，都是冰冷的，没有任何温度，更不会让你知道这个钱来得不易。" 摘自公开热点词条简介 · 查看公开来源
01
核心事实
被称为'最爱发钱的老板'的崔培军向实习生解释为何总发现金：手机上的数字像钢铁一样冰冷、没有温度，现金更能让人体会到钱来得不易。
02
为什么重要
- 企业主对激励方式的思考，为职场如何传递价值提供了另类样本。
- '现金的温度'之说，折射数字化时代人们对真实获得感的重新审视。
03
深层启示
激励的效果有时不在金额多少，而在于对方能不能真切地'感觉到'那份回报。
同样是发钱，握在手里的分量，屏幕上的数字给不了。
—— 观察者 · 本篇金句